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3.20種花設計圈

“你不用緊張，我和你說這些并沒有什么其他意思，不過就是想要告訴你，這次不過是占著amada為你做了嫁衣的便宜。不然真的比起實力，我們之間，鹿死誰手還不一定呢！”lisa看著寧喬生硬的安慰，又恢復成之前那種驕傲的神情，笑了笑說道。

“嗯哼，你愿意這么想就這么想吧，開心就好。”寧喬聳了聳肩，隨意地說道，她和lisa做不成朋友，也不一定是敵人。就算lisa之前的作品又自我復制的嫌疑，但是畢竟她的設計水平不可小覷，如果寧喬沒有提升之前，還真的是勝負難料啊。

lisa看著寧喬笑了笑，想來也是憋了太久，一朝心愿落空，忍不住要和寧喬這個拿了她夢寐以求的冠軍的“小女孩”敘敘罷了。沒撂什么狠話，總的來說還算平靜，大概時刻保持儀態的教導已經深入骨髓，眼下的這種情況，還不能對她多年養成的自制力發起沖擊。

和lisa聊完以后，寧喬也覺得平靜了許多。原來所謂的好運背后還有這樣曲折的故事，這個世界上的多數巧合，還真不過是人為謀劃的結果。不管怎樣，她是得益者，但也是她自己爭氣，不然就算有了好的機會，抓不住，也只能空留遺恨了。

“喬女士，從您之前的敘述當中我們知道您正式開始設計服裝的時間并不長，不知道您是怎樣保持這樣旺盛的創作靈感和活力呢？”著名時尚雜志iv訪談主持人linda此刻正在寧喬對面，就在酒店一層的小包間里，完成對這位新鮮出爐的時尚史上最年輕的服裝設計大師的采訪。

大師賽關注度高，合作媒體平臺大，范圍廣，這些邀約不好拒絕，何況，寧喬現在也需要為自己和eq集團在國際上打響名聲，開始全球布局，把eq這個品牌的影響力擴大到全球知名的階段。這第一步，已經完成的超出預設的好了，接下來就要看進一步的入駐計劃。

程總早就蓄勢待發，一接到寧喬成功奪冠的消息，立刻開始了新一輪的擴張和宣傳計劃。這次登陸全球的試點推廣，eq服裝打了頭陣，如果能夠取得好的成效，那以后eq集團旗下的其他子公司也可以乘此東風，走向世界啊。一想到這里，程總心里就是一片火熱。他也即將成為一家國際知名集團的總裁了，這頭銜，聽著就讓人心里舒坦啊。

當初來eq應聘的場面好像就在昨天似的，他無比的慶幸那時候自己沒有好高騖遠，認真地提前做好了功課，見到寧喬也沒有因為她年紀輕就有所忽視，幸好啊。不然今天的成就還不知道屬于誰呢。說白了，一個集團的ceo，找一找總會有的，然而寧喬這種能拿到世界頂尖賽事的冠軍的董事長，那才是萬里挑一呢！

不僅是程總有此感概，很多eq集團剛剛成立的時候入職的員工也是同樣如此。他們之中，有些人因為各種原因離開了發展中的eq，現在已經后悔的不知哪去了。而堅持和eq集團一同成長的那些人，現在多數已經在集團內部當上了中高層，就算是普通員工，也已經過上了有車有房的幸福生活。

只能說，eq集團近兩年來飛速發展，也造福了許多一起打拼的員工。現在，集團打算走向國際化，又是一次重大飛躍，員工們都抱著極大的信心，渴望參與這樣的盛世發展。

全球一線城市，一百家門店，統一的線上渠道覆蓋，這筆投入，已經將eq服飾的現金流用到了一個逼近警戒線的地步。不止如此，大規模的當地招聘和培訓，臨時抽調的原先骨干級別的門店管理人員，新提拔的一批中高層……總之，現在的eq服飾上下，全部都在滿負荷運轉，快速高效的信息流傳遞，以及對原先設計師們的更高要求，是挑戰，更是機遇！

寧喬本身也有一些作品沒有發表，之前就交給了eq服飾預先生產。但是臨陣突破這件事情也是她之前沒有料到的，比起突破以后的眼光，之前的設計作品就有了改進的余地，但是既然已經投入生產，寧喬也不打算返工，任何一個層次的服裝都有對應的需求。

她現在要做的，就是在各種媒體的采訪之后，再沉下心來設計一個新的系列，就是比賽之后有了提升的水平，人生不經歷風雨，怎能看見彩虹。有沉浮，才真實。這一系列，就用小色彩來指代吧。

這次參賽秦榮全程陪同，讓寧喬充分體驗了公開以后有男友在身邊照顧的幸福。當然，回國之后，秦榮的行程也不太輕松就是了。得獎的電影已經上映，他都缺席了那么多宣傳，這時候總要補補。也幸好就算一直在國外，他和寧喬因為小喬比賽的緣故也不算低調，曝光量是夠夠的，不然，黎姐怕是早要殺到國外了！

寧喬也先回到了種花家。之后還有她的個人服裝展要準備，以及大師賽的巡展，總之就是作為一個正式成名的設計大師，她接下來一年的行程已經妥妥的都預定出去了。之前的小助理阮文若已經正式成為寧喬的保鏢兼司機，新來的一個有過在時尚界工作經驗的駱巧巧妹子成為了寧喬工作上溝通安排的助理。

比起以前甩手掌柜一樣的董事長生活，現在的寧喬頂著時尚圈最年輕的服裝設計大師的名頭，可以說是半點抽不得空閑。

“小寧啊！真是了不得啊！我當初推薦你的時候可沒想到能有這么大一個驚喜。”席易笑著邊說邊將寧喬領進了包間，里面早已坐滿了種花家有一些名氣的中青年設計師，趁著這次席易做東，好好認識一下最近正是炙手可熱的寧喬這個比起他們小了至少一輪，成就卻遠遠把眾人甩在身后的設計大師！

“僥幸沒墮了您的名頭。”寧喬笑了笑，謙虛道。她剛一回國就接到了來自席易的電話，說要介紹一些行里人和她認識，畢竟她以后也少不了和這些人打交道，不好給人太孤傲的印象，寧喬就答應了下來。

“你呀！小小年紀這么謙虛，我都懷疑咱倆年齡是不是弄錯了！”席易笑著虛點了點她，開始給寧喬和包廂里的眾人介紹。“這是青榮的首席設計師雨燕姑娘，咱們這群人里的大美女，你們美女之間可能有話可聊。”

“這是伊森的當家人樸翊，哥幾個里邊混得最好的，自己設計的品牌已經成立了公司，小寧你不是也要全球開店嘛，可以多和他取取經……”

……

“這個不用我介紹了吧，你參加新銳設計那會兒就是和我一起的評委，木宜森。”席易一圈人介紹下來，果然都是種花家里正當時的設計師們，可以說在座的撐起了種花家時尚界服裝設計的半壁江山，能聚齊這么多人，席易的人脈和能力不可小覷，寧喬的面子也比她自己預先想象的要值錢的多了。

一陣寒暄過后，寧喬也開心入座。大家雖然在同一個圈子里刨食，但是并不是你死我活的競爭狀態，到了她們這一步，要謀求的都是自身眼界和水平上的提升，和那些剛入行的小新人不同，她們已經有了一定的地位和財富，想要更多，別的手段都行不通，只有真正的自我突破才能幫助他們有更好的發展。

所以內功上的修煉，就需要多和同一水平或者更高水平的設計師們交流。比起劍拔弩張的新人撕逼，到了她們這個層次，更多的都是交談甚歡的場景了。當然，這和席易這次選擇的人也有關，沒有那種牟足心思搞歪門邪道的人在，大家都是三觀端正的好青年，不會有什么不堪的事情鬧到當場難看。

之前薛慕華還隱晦地提過想要待她妹妹來道歉，呵呵，也是臉大。沒看連她這次他都沒有邀請嘛。說句不好聽的話，現在寧喬是國際知名的設計大師，多少人巴結抱大腿都來不及呢，就算她薛慕華是行內的老前輩，也只剩個老字了。在國內繞了那么多年還沒有混出國門，急匆匆地推她妹妹上位，這么折騰下去，她的面子也不剩什么了。

這人啊，最重要的就是有自知之明，倚老賣老，那也得人家給她這個機會呢。

寧喬這邊和雨燕聊得不錯，雨燕本名姓余，余雨燕，說話間頗有一股北方姑娘的豪爽勁兒，干脆利落，很合寧喬胃口。雨燕姑娘也很喜歡寧喬這個小妹妹，雖然拿了大獎，應該算是比他們這些人中的大部分都強，但是一點都沒有瞧不起人的高傲，說起話來軟軟和和的，看著就讓人心生喜歡。

“行了！我和你們說，這以后就是我干妹妹了！誰都不許欺負她，知道嗎？”雨燕姑娘大手一揮，拿起一瓶子新開的酒就要和寧喬一起挨個敬過去，一群人被她弄得哭笑不得，不喝不成，也只好滿杯往下悶，所到之處，幾乎是見一個倒一個，少有生還。

☆、123|

3.21龍家的提議

和這些設計界的前輩一番交流，寧喬也收獲頗多。比起在時尚圈征戰多年的這些人，寧喬即使獲得了大獎，也不過是有了更高一級的門票而已，今后的發展還是有得學呢。

回到學校，寧喬正式成為系里的吉祥物，不僅三年畢業沒有問題，優秀畢業生什么的也不需要她自己申請，直接填表即可。準確來說不僅是系里，整個學校能出一名在校期間就在國際獲獎的學生，絕對可以放在優秀校友的陳列室里了。雖然不及系里隆重，但是寧喬現在即使是在學校里橫著走，似乎也是沒有什么人會管了。

做完一系列心路歷程之類的演講，寧喬也總算是拿到了免上課的紅寶石卡，作為一個已經獲得了服裝設計界認可的大師，她已經可以等待大三結束，享受一起和她的前輩們一同畢業的待遇了。這個福利對寧喬來說還是很實在的，雖然她現在還在宿舍里消磨時光，也和好奇前來參觀她這個吉祥物的同學們聊天玩笑，但是能夠保證滿分畢業，她的時間安排就可以更加的隨心所欲了。

鑒于寧喬最近肆無忌憚的享受特權帶來的美好時光，終于引起了203的妹子們的一致憤怒。雖然說，她現在是榮耀加身，有免死金牌，但是，在她們這么熱火朝天地進行著期末復習的時候，居然有一個人在旁邊無所事事地拉仇恨，哼哼！按律該打！

不能以一敵三的寧喬最終落敗，只好開始了作為203的廚娘生活。

“老幺啊，這個奶羹做得不如昨天的甜了啊，是不是沒有用心啊？”老大李夢一邊吃著寧喬帶來的奶羹一邊搖頭晃腦地挑毛病。

“其實我還是喜歡之前那個花糕來著。”

“蜂蜜凍也不錯。”

……

對于這些有的吃還挑三揀四的人，寧喬只有兩個字：“呵呵。”

過了一年又漲了一歲的寧喬正式開啟了至霸人生的贏家模式，在過去的一年里，不僅愛情順風順水，得以公開，多了和大秦大庭廣眾之下秀恩愛的機會，事業上也有了新的里程碑，開始了征戰全球的新篇章，因為獲獎的緣故，還在學業上有了更多的自主余地，知道可以提前滿分畢業。這么看來，妥妥地收獲滿滿啊！

寒假開始，寧喬一心撲在eq服裝上，因為世界各地的實體店第一批已經開始試營業。這么短的時間，就正式投入運營，一是提前就有所準備，另一方面也是不得不這樣，趁著比賽熱度還在，盡可能地多利用寧喬目前的人氣，最大程度的讓這些店面盡快走上正軌。

為此，eq集團又開始了新一輪的大規模招聘，除了在店面當地招聘的運營人員，還有涉及到整個集團發展的規劃，新的高層在寧喬和程逸群的面試下也開始走馬上任，為了把eq集團打造成國際知名的大品牌，所有的人都在打起十二分的精力，認真地盯著這段時間的規劃起航。

這段時間，飛速發展的其實不只是eq服飾，eq珠玉的擴張也是不可小覷。主要原因在于寧喬當初投資和軟玉之王合伙探測的玉礦已經被證實儲量驚人。就在原先廢礦不遠的地方，居然還有一處含量驚人的新礦沒有被發現，軟玉之王知道消息以后也是不住的感嘆，真是在燈下黑了。

探測明儲量之后，根據協議，寧喬擁有其中三成的玉礦石。比起翡翠那種硬玉，這些軟玉礦石賭性明顯沒有那么大，基本上根據出產的礦石就能大概估計出其中玉石的品質和含量價值。比起資金上的投入，能夠正式打入上游原料圈子，這次寧喬真是占了個大便宜。